Как правильно составить портфолио дизайнера, чтобы получить работу

Понятие портфолио, его важность для трудоустройства

Итак, портфолио – что это значит? Это документ, которым можно дополнить резюме. Но здесь есть один небольшой нюанс: он нужен далеко не всем представителям профессий. Как правило, портфолио составляют люди, наделенные творческим потенциалом, и желающие получить работу с таким же креативным направлением.

На заметку. Не следует путать понятия «портфолио» и «резюме». Действительно, они во многом схожи, но между ними есть определенная разница. Так, портфолио – это отличное дополнение к резюме, которое поможет работодателю не только понять, какими качествами обладает претендент на должность, но и наглядно просмотреть его достижения.

Значение слова

Каково значение слова портфолио? Если говорить о переводе, то с английского языка термин portfolio в буквальном смысле означает «портфель». Если же рассматривать это понятие более широко, то оно подразумевает наличие в «копилке» человека завершенных работ, которые могут являться его своеобразной визитной карточкой при устройстве на работу. Говоря проще, когда соискатель предоставляет портфолио потенциальному работодателю, он дает ему возможность оценить свой профессионализм, талант, амбициозность, готовность к самосовершенствованию.

Теперь рассмотрим вопрос с другой стороны: что такое портфолио в резюме? Это одна из составляющих досье на претендента на конкретную должность. Резюме – список личных и деловых качеств, а также профессиональных достижений человека. В сочетании с портфолио оно дает полную картину и представление о том, каких успехов добился соискатель на конкретной должности.

Так, для чего нужно портфолио? Этот документ необходим для повышения шансов на трудоустройство. Вполне логично, что у человека, предоставившего о себе исчерпывающую информацию в отдел кадров, более выгодная позиция, чем у соискателя, пришедшего в компанию «с пустыми руками».

Поэтому если вы хотите, чтобы ваша кандидатура не только заинтересовала кадровика, но и была выдвинута на первый план, не поленитесь, и составьте подробное резюме, обязательно включив в него свое портфолио.

Сервисы для создания и публикации портфолио за полчаса

У большинства фрилансеров и тружеников офлайн-сферы нет портфолио, потому что руки не доходят. Я предлагаю сэкономить время и воспользоваться специальными сервисами. С помощью них вы сделаете подборку готовых работ на компьютере за 20 минут.

Behance

Находка для всех, кто работает с графикой. Улучшаете изображения в Фотошопе: яркость, контрастность и т. д. Потом просто загружаете на сайт в личном кабинете. Можно публиковать в качестве персональных и командных работ. Главное – указать остальных участников проекта.

Выгрузка портфолио бесплатная. Конкуренция большая, поэтому чтобы выделиться и получить отклик, нужно подойти серьезно к выбору работ. Показать черновики, этапы создания.

Clippings

Сайт на английском, где каждый копирайтер может создать портфолио из 16 статей бесплатно. Загружаете их из PDF-файла. Система иногда неправильно распознает текст, поэтому перечитайте его после публикации.

Оставить контактную информацию без премиум-аккаунта невозможно. Можно пользоваться как хранилищем статей, ссылку на которое легко скинуть заказчику.

Portfolios

Каждый фрилансер может сделать персональный сайт со своими работами на русскоязычном сервисе. Бесплатно разрешено загрузить 15 изображений и роликов с YouTube, фон и логотип.

Pressfolios

Англоязычный сервис, где копирайтер, журналист, писатель, PR-менеджер, переводчик и редактор смогут сделать портфолио.

Статью загружают в PDF-формате или вставляют ссылки с сайтов. Карточки с описанием нужно редактировать самому. Сверху можно добавить свою обложку и написать свою специальность.

Бесплатно пользоваться профилем дают 2 недели. Разместить более 12 работ нельзя. Потом нужно оплачивать подписку за 9,99 – 14,99 $ в месяц.

Contently

Крупный сайт, посвященный контент-маркетингу. Оформление профилей похоже на соцсети. Можно добавить ссылки на Facebook, Twitter, Tumblr.

Показать свои работы и получить заказы может копирайтер, блогер, редактор, писатель и мувимейкер.

Наверху нужно указать профессию, навыки и опыт. Указывайте ссылки на контент с внешних сайтов, чтобы добавить его в портфолио.

DeviantАrt

Социальная сеть художников и дизайнеров со всего мира. Нужно зарегистрироваться, добавить изображения, выбрать красивое оформление из шаблонов. Картинки сайта легко попадают в поисковик, поэтому найти работу – не проблема.

Сервис позволяет бесплатно размещать до 100 иллюстраций. Личный домен + неограниченная выгрузка доступны владельцам платной подписки за 5 $ в месяц.

Социальная сеть, состоящая из визуальных закладок. Ваш профиль – это сборник тематических досок, куда вы добавляете свои работы и ссылки на них. Создайте доску “Мои работы” – это и будет вашим портфолио.

За использование Pinterest не нужно платить. Для удобства скачайте расширение Pinstamatic. В два клика сможете добавить картинку, ссылку прямо из браузера.

Coroflot

Английская социальная сеть иллюстраторов и дизайнеров. Здесь легко добавить портфолио и найти клиентов, завести полезные знакомства, пообщаться с коллегами.

Revision

Сайт для размещения портфолио всех, кто имеет дело с графикой. Есть английская и русская версии. На сайте показывают шрифты, иллюстрации, макеты, анимации. Любой дизайн радушно принимается. Можно выгрузить как итоговую версию, так и поэтапную разработку проекта.

В аккаунте о себе напишите электронный адрес, ссылки соцсетей, логин в Скайпе, чтобы заказчик в любую минуту мог найти вас. Скачать сборник ваших работ любой сможет в PDF.

Как портфолио помогает в поиске работы

Если не считать резюме, именно благодаря портфолио складывается первое впечатление о кандидате и его работе

Поэтому очень важно, чтобы оно показывало вас с правильной стороны. . В целом портфолио ― удобный инструмент для обеих сторон

Для специалиста оно служит подтверждением его практических навыков и доказательством опыта. Начиная с junior+/middle-позиций оно позволяет пассивно искать работу и снимает какую-то часть вопросов на тестовых заданиях. Работодателю портфолио помогает убедиться, что он получает не просто теоретика, который знает про все инструменты, но никогда не применял их на практике, а человека, который уже умеет что-то делать своими руками. Получается, портфолио отсеивает тех, кто рвётся в ИТ, просто прочитав несколько статей

В целом портфолио ― удобный инструмент для обеих сторон. Для специалиста оно служит подтверждением его практических навыков и доказательством опыта. Начиная с junior+/middle-позиций оно позволяет пассивно искать работу и снимает какую-то часть вопросов на тестовых заданиях. Работодателю портфолио помогает убедиться, что он получает не просто теоретика, который знает про все инструменты, но никогда не применял их на практике, а человека, который уже умеет что-то делать своими руками. Получается, портфолио отсеивает тех, кто рвётся в ИТ, просто прочитав несколько статей.

Портфолио многое может сказать о профессиональных качествах кандидата

Например, вот на что работодатель обращает внимание при приёме на работу разработчика: 

Как много времени уделяется разработке и кодингу. Плохо, когда заходишь в портфолио начинающего разработчика, а там мало проектов и последняя активность была восемь-девять месяцев назад. 

Качество кода

Он должен быть понятен всем участникам команды. 

Внимание к деталям. По проектам в портфолио можно предположить, справится ли кандидат с составлением документации, сможет ли объяснить, что было сделано в проекте, и передать собственные знания.

4 грубые ошибки новичка

После просмотра 20 – 30 портфолио фрилансеров наглядно видны ошибки, которые рубят все на корню.

Что делать нельзя:

  1. Полностью ориентироваться на образец. Упрямо следовать шаблонам непозволительно дизайнерам. От вас ждут креатива. Того, что заставит сказать: “Вау, я бы до такого не додумался”. Для вдохновения можно посмотреть работы коллег, но не копировать. Чтобы освободиться от творческого кризиса, советую прочитать книгу “Гениальность на заказ” Марка Леви.
  2. Зеленые проекты. У людей, окончивших вуз 2 – 3 года назад до сих пор много студенческих и школьных работ. Держать портфолио в таком виде позволительно только во время учебы, дальше его надо совершенствовать. Иначе заказчик подумает, что вы бросили дизайн или не хотите развиваться.
  3. Низкая самооценка. Не позволяйте появляться в вашей анкете соискателя или портфолио “Знаю, есть ошибки, обещаю работать над этим” и т. п. Если вы не уверены в своем профессионализме, то как сможете повышать ценник и брать крупные заказы? Не надо прямо говорить, что вы крутой, об этом скажут ваши работы. А вот при составлении резюме надо правильно расставлять акценты.
  4. Заброшенное портфолио. Сначала блог или сообщество активно ведется. Посты штампуются, как на конвейере. Но через месяц обновления становятся реже и реже, вплоть до их отсутствия. Когда вижу, что последний пост добавлен несколько месяцев назад, я понимаю, тут делать нечего. Либо создавать виртуальное портфолио и выделять регулярно время на него, либо отказаться от этой затеи.

Я никого не хотела обидеть. Просто пересмотрите портфолио на предмет этих ошибок, и будет вам счастье.

Оформление портфолио на бирже

Как правило, большинство современных бирж телеработы позволяют указывать свою специализацию. И соответственно, для каждого направления можно добавить работы из портфолио. Правило здесь одно: во всех заявленных Вами типах работ должны быть примеры. Минимум – один, а лучше два или три. Можно больше. Иначе ситуация не в Вашу пользу. Например, человеку необходимо написать статью. Он ищет фрилансера и находит в каталоге Ваше портфолио. Но там нет ни одного примера статьи. Что сделает заказчик? Скорее всего, найдет другого исполнителя.

Отдельно хочется отметить количество работ в портфолио. Как уже было сказано ранее, многие биржи телеработы ведут рейтинг фрилансеров. И размер этого рейтинга иногда напрямую зависит от количества работ в портфолио. Например, Free-Lance.ru начисляет дополнительно около пяти баллов за одну работу. Поэтому фрилансеры заинтересованы ставить как можно больше примеров! Мне приходилось видеть портфолио, где количество работ переваливало за сотню, а то и за две сотни! Длина страницы поражала воображение! Но стоит ли так «накручивать» рейтинг? Понятно, лишних 20 работ – и есть 100 баллов. Сотня работ – уже 500 баллов. Но что скажет заказчик, просматривая такое портфолио? Спасибо точно не скажет. Для него огромный список – это море информации, обработать которую невозможно. Скорее всего, он покинет такое портфолио вместе с заказом. Также надо учитывать, что банальное размещение множества проектов — далеко не единственный путь получить высокий рейтинг. На его размер влияют и другие фаткоры: посещаемость портфолио, отзывы заказчиков и другое. И зачастую влияние этих факторов сильнее, нежели количество работ.

Оптимально размещать до 10-15 работ в каждом направлении. Этого достаточно чтобы не захламить страницу, повысить рейтинг на 50-75 баллов и дать заказчику полное представление о Ваших знаниях и способностях. Что делать, если работ недостаточно? Разделять! Например, Вы пишете новости для портала, допустим, Kadrof.ru. Вместо того, чтобы ставить эту работу одним пунктом (новости для Kadrof.ru), Вы разделяете и вводите каждую новость как отдельный проект. Поучается не одна работа, а допустим – десять. И никто не будет против. Все по правилам. И рейтинг вырастет не на 5 пунктов, а сразу на 50.

Структура

Грамотно структурированное портфолио смотрится заметно лучше и оценивается выше, чем то, в котором дизайнер пренебрег внешним видом. Состоять оно должно из четырех важных частей:

  • титульный лист;

  • страница «об авторе»;

  • основная часть;

  • заключение.

Титульный лист – это ваша визитная карточка. Он не должен быть слишком ярким, кричащим или выбиваться из общей стилистики. На титульном листе можно разместить одну из своих работ или же оформить его в минималистичном стиле.

Далее идет страница автора. Здесь можно вставить свою фотографию, продублировать полное имя, дату рождения и несколько слов о себе. Если вам меньше 25 лет, то дату рождения лучше не указывать. Многие работодатели не торопятся брать на работу молодых специалистов. Здесь же можно указать контактную информацию: электронную почту, номер телефона, ссылки на социальные сети.

Основная часть. Ее создание и оформление занимает большую часть времени. В нее входят все те работы, которые вы внесли в свое портфолио. Она может быть разделена по стилям, проектам или даже цветовому исполнению. Главное здесь – не смешивать в кучу все работы и дать им достаточно пространства. Можно поместить на одну страницу несколько маленьких набросков или посвятить целый разворот одному крупному проекту.

В заключительной части принято вставлять отзывы довольных клиентов, благодарности, а также продублировать свои контакты. Не забудьте об оформлении задней обложки. Она должна быть дополнением или продолжением лицевой стороны. Такая структура подойдёт любому, даже начинающему иллюстратору, дизайнеру рекламы и полиграфии, моушн-дизайнеру и даже верстальщику.

Примеры работ

Размещайте только качественные фотографии и только своих реальных работ. Не копируйте картинки с сайтов конкурентов – это быстро заметят.

Если нет профессионального фотоаппарата – не беда. Фотокамеры в смартфонах или планшетах сегодня на хорошем уровне, чтобы сделать приемлемые изображения. Делайте снимки на однотонном светлом фоне, затем добавьте яркости и контрастности в фотошопе или любой другой программе для обработки картинок.

Но учитывайте, что фотографии работ, выполненные профессиональным фотографом, косвенно говорят людям об успешности вашего бизнеса – так что как только появится возможность, переснимите работы в хорошем качестве.

Если у вас достаточно много работ и они разной тематики, разбейте их на категории. Выбирая, какие категории показывать, ориентируйтесь на то, что люди ищут в поиске. Например, если люди чаще ищут свадебные и детские торты, то ставьте их в начало рубрикатора, а менее популярные запросы опускайте ниже.

Сделайте так, чтобы каждую работу можно было увеличить и рассмотреть подробнее. Картинки шириной 1000–1200 пикселей будет вполне достаточно.

К картинке добавьте краткое описание. И пусть для вас это будет уже 56-ое описание торта – для человека, его читающего, оно вполне может быть первым на вашем сайте. Постарайтесь все описания давать в подробном и понятном виде, чтобы в них не «сквозило» откровенное «как же я устал писать про эти чертовы торты».

Для наиболее популярных работ (которые чаще заказывают) сделайте несколько фотографий, чтобы люди могли рассмотреть их с разных сторон. Можно записать и небольшое видео. Ваша задача – вызвать у человека ощущение, что он подержал вашу работу в руках и рассмотрел во всех деталях.

Иногда спрашивают: а что делать, если нет примеров работ? Ну никто еще ничего не заказывал… Делать то, что и миллионы до вас – работы «для себя», а не для реального заказчика. Либо устройте аттракцион невиданной щедрости и объявите акцию «первые 3 заказа бесплатно / с большой скидкой» (если себестоимость услуги позволяет). В условия акции ставьте шаринг в соцсетях или какой-нибудь другой пиар. Первые заказчики не заставят себя ждать – останется выполнить для них работы и выложить в портфолио.

Когда человек налюбовался на ваши работы и решил, что тоже хочет такое, он последовательно проходит 5 этапов:

– убеждение в реальности исполнителя,

– убеждение в качестве работы,

– обоснование цены,

– преодоление страха ошибки,

– выбор из конкурентов.

Пойдем по порядку. Доказать реальное существование исполнителя (то есть вас) помогут:

Как это работает

После того, как вы вошли в свой аккаунт, вам необходимо выбрать макет сайта. Сервис содержит десятки готовых шаблонов. Даже самый требовательные перфекционист найдет для себя подходящий дизайн.  Прежде чем выбирать какой-то шаблон вы можете его просмотреть в режиме live view.

Когда вы определились с шаблоном, просто выбираем его. Остальное платформа сделает за вас: добавит работы  из вашего behance портфолио и все аккуратно структурирует.

Все страницы можно редактировать и оформлять. Каждый ваш проект будет оформлен точно так же, как вы его оформляли на behance. Но это не говорит о том, что вы не сможете это изменить. Все легко редактируется и правится.

Вы с легкостью можете менять цвета, шрифты, логотип и тд.

Окей, а можно ли создать свои собственные страницы?

Да, кроме того, что вы можете редактировать и оформлять уже добавленные страницы, вы можете  создавать новые.

К сервису можно подключить Google Analytics и смотреть статистику как на полноценном сайте.

Также на сайте представлена поисковая оптимизация, которая поможет поисковику находить ваш сайт. Конечно это не полноценная СЕО оптимизация, но хорошо, что хоть так.

Если вам все надоело и вы хотите поменять тему, это очень легко делается. Нужно нажать на кнопку Switch Layout и выбрать другой шаблон. Adobe Portfolio автоматически перенесет все разделы вашего сайта под новый шаблон.

После того как вы все настроили – самое время посмотреть как будет выглядеть ваш сайт. В превью доступны разные режимы отображения сайта: мобильная версия, планшет, экран компьютера.

Если все выглядит так, как вы и хотели – сайт можно публиковать.

Советы по созданию лучшего портфолио

Главное, при составлении портфолио соблюдать несколько правил:

Определите самые лучшие из своих произведений и разместите их.

Не стоит напихивать слишком много

Нам важно, чтобы заказчик увидел ваши лучшие навыки, профессионализм и по достоинству оценил ваш вкус

Используйте даты.

Это покажет заказчику, сколько времени вы уже занимаетесь своим ремеслом, насколько ответственно вы относитесь к своему делу, востребованы ли ваши работы.

Важной деталью являются ссылки на уже работающие сайты. Ведь перейдя на созданный вами сайт, заказчик сразу увидит весь спектр ваших умений

Ведь перейдя на созданный вами сайт, заказчик сразу увидит весь спектр ваших умений.

Определитесь со своей специализацией.

Чтобы гарантированно получить заказчика, было бы неплохо обладать дополнительными навыками, к примеру, вёрсткой сайтов.

Это значительно увеличивает шанс получить желаемое место в проекте.

Не перестарайтесь.

Слишком много креатива тоже может отпугнуть

Важно больше конкретики: сделайте скриншоты переписки с заказчиками, покажите заготовки сайтов, а также не забывайте размещать готовые результаты

Экспериментируйте со стилем.

Чем разнообразней ваше портфолио, тем больше вероятность, что заказчику понравится тот или иной стиль. Таким образом, вы уже будете лучше представлять, что хочет ваш работодатель. Благодаря этому, можно избежать возможного переделывания.

Помните главную цель вашего портфолио.

Это, в первую очередь, привлечение новых клиентов, а не повод похвастаться перед друзьями или другими менее успешными дизайнерами. К примеру, на таком портале, как Behance, много дизайнеров, которые публикуют свои работы. Вы можете узнать их мнение, получить лайки, комментарии, но выйти на реального крупного заказчика сложно, если, конечно, вы не попали в самый ТОП.

  • Вдохновляйтесь примерами других дизайнеров.
  • Добавляйте различные комментарии, описание, отзывы предыдущих заказчиков — всё это гарантия вашего профессионального успеха.
  • Сначала спросите, а потом размещайте.

Перед тем, как опубликовать свой новый сделанный проект, лучше убедитесь, что работодатель не против. В большинстве случаев заказчики не запрещают, но на всякий случай узнать нужно.

Вот такие советы по созданию портфолио мы для вас приберегли. После грамотно составленного списка ваших работ, можете смело сотрудничать с всё более и более крупными заказчиками.

Но на этом ваш рост не заканчивается, поэтому не забывайте развиваться, изучать, смотреть видео и общаться с коллегами. Для этого мы приготовили подборку полезных книг, а также интернет-ресурсов (ссылка будет позже).

Резюме

Любой копирайтер (равно как и любой другой фрилансер) может сделать портфолио в Google Сайтах. По возможностям с полноценным сайтом сравнение не идет, конечно. Однако для быстрого решения задач и размещения контента в Сети вариант более чем подходит. В конце концов, что лучше: потратить 30 минут времени, создать портфолио и работать над привлечением клиентов, параллельно осваивая новые технологии, или потратить месяц на изучение всех возможных систем и сидеть все это время без денег? Ответ каждый выбирает для себя сам.

Сложного, как видите, ничего нет. Но я еще раз призываю: не показывайте просто примеры работ. Показывайте кейсы. Ваши потенциальные заказчики ищут Вас, чтобы решать свои насущные задачи, а не для того, чтобы на досуге почитать пару-тройку гениальных строк.

И, да, для создания портфолио Вам не нужны клиенты. Вы можете создать его сами. Для себя. И, поверьте, оно будет на порядок лучше, чем клиентские проекты.

Словом, пробуйте, и у Вас все получится!

Что запомнить

  1. Даже один решающий балл стоит того, чтобы собирать портфолио.
  2. Обязательно нужно уточнить на сайте вуза, какие достижения дают дополнительные баллы при поступлении. Если абитуриент подаёт документы в несколько вузов, для каждого следует подготовить своё портфолио.
  3. Всё материалы (кроме творческих работ художников) необходимо уместить в папке с 16–20 вкладышами.
  4. Резюме должно занимать не более одной страницы.
  5. Копии сертификатов, дипломов и свидетельство лучше распечатать в цвете.
  6. Чтобы подтвердить добровольческую деятельность, понадобится книжка волонтёра, а также печать и подпись руководителя практики.

Хотите получать новые статьи во «ВКонтакте»? Подпишитесь на рассылку полезных статей

Полезные советы, как составить портфолио

При составлении портфолио обратите особое внимание, что Вы должны предоставить клиенту примеры работ по каждой услуге, которую Вы предлагаете.

Рекомендую наравне с лучшими работами включать в портфолио проекты, которые Вы выполнили на обычном для себя уровне. Иначе у клиента могут сформироваться завышенные ожидания по поводу качества Вашего труда

Находясь под впечатлением от Ваших лучших работ из портфолио, он будет требовать этого уровня от Вас и по своему проекту. Понятно, что невозможно создавать шедевры постоянно, именно поэтому в портфолио стоит включать и средние работы.

Предлагая услуги в определенном ценовом диапазоне, не стремитесь снижать расценки, даже если клиент на Вас сильно давит. Если заказчик не хочет платить адекватные деньги за проект – скорее всего он также не сможет оценить Вашу работу, а в дальнейшем будет требовать шедевры по копеечной цене.

Работайте только с теми людьми, которые ценят Ваш труд и готовы за него хорошо платить.

Не стремитесь взять любой заказ на рынке фриланса. Не каждый человек, который обратится за Вашими услугами, является Вашим клиентом. Скорее наоборот. Работайте только с теми клиентами, которые принимают Ваши условия работы.

Снижая цены, Вы в первую очередь лишаете себя мотивации работать качественно, а также уменьшаете Ваш заработок и способность оплачивать собственное обучение, повышение квалификации, покупку необходимых программ и многое другое. Подробнее данная проблема освещена в статье цена или качество.

Взяв на себя определенные обязательства, всегда исполняйте их. Будьте человеком слова и тогда клиенты будут ценить Вас еще больше.

Рекомендации по составлению портфолио для фрилансеров:

  • Как составить портфолио начинающему фрилансеру
  • Образцы портфолио фрилансера

Рекомендуем

Как начинающему фрилансеру быстро найти клиентов?

Многим новичкам сложно найти заказчиков. Данная статья поможет ускорить поиск первых клиентов, готовых платить за ваши услуги. В предложенном …

Какие профессии на фрилансе позволяют зарабатывать больше 100 тыс. руб. в месяц?

Недавно в нашей группе Клуб фрилансеров развернулась дискуссия, могут ли фрилансеры зарабатывать больше 1 млн. рублей в год? Ведь средние зарплаты …

Как оформить портфолио школьника начальных классов?

  • Конечно же, как и во всех документах, портфолио содержит титульный лист. И нет ничего сложного в том, как оформить титульный лист портфолио. Ученик должен указать свое имя, фамилию, возраст, название учебного заведения и еще некоторую контактную информацию. И, конечно же, не забыть вклеить/вставить (в зависимости от того, каким образом изготавливаете) свою фотографию. Можно также написать краткое сообщение о своем учебном заведении, о любимых учителях и предметах.
  • Далее ученик, уже на следующем листе, как правило, даже третьем по счету, пишет о себе – автобиографию, как небольшое сочинение – рассуждение. После помещаются различные грамоты, награды за достижения в учебе и общественной деятельности, олимпиадах и прочие знаки отличия, полученные за время обучения и ведения данного документа.

  • Затем, за разделом «достижений» идет раздел творчества, где нужно указать увлечения ребенка, секции или кружки, которые он посещает. Вложить туда необходимо все творческие работы, аппликации, рисунки, стихи или прозу (если ребенок пишет) и так далее. В дополнение можно подготовить анкеты для его одноклассников, где дети будут писать отзывы друг о друге.
  • А прекрасным завершением в портфолио станет раздел об отзывах и рекомендациях классного руководителя по отношению к ученику. Это дополнит общую информацию о личности ребенка и, возможно, поможет ему в дальнейшем развитии.

Как видите, особенных трудностей с тем, как писать портфолио ученика начальных классов, в общем и целом, нет. Это легкий вид данного документа, так как он рассчитан на школьника младшего возраста. А вот портфолио для старшеклассника будет уже гораздо объемнее и чуть сложнее в оформлении, хотя составляющие практически те же.

Статьи и полезные материалы

Если у вас есть время и умение писать статьи на свою тематику, публикуйте их в блоге. Интерес и желание также важны. В статье должно чувствоваться стремление автора донести что-то полезное и новое – свой опыт, свое видение вопроса, свои методы и способы решения. Если интерес и желание есть, а вот со временем и умением напряженка – пишите наброски и передавайте копирайтерам, они развернут тему и напишут грамотно.

Зачем статьи, ведь нам нужны заказы? Статьи – это пусть косвенные, но все-таки показатели вашего профессионализма и экспертности (что вы разбираетесь в своей области).

К тому же, не все готовы сделать заказ сразу, кому-то нужно присмотреться к исполнителю и подумать. Лучший способ остаться у человека в «закладках» – это дать ему интересную и полезную информацию. Кстати, здесь кроме статей зайдут и любые другие бесплатные материалы, например, видеоуроки:

С качеством успокоились, следующий вопрос – цена. А почему же так дорого? Попробуем обосновать цену через:

Как красиво оформить?

Опытные дизайнеры с удовольствием дают новичкам множество советов по оформлению. Но каждый также напоминает, что не существует волшебной кнопки «сделать красиво», и выбирать оформление все же приходится на свой художественный вкус. Прежде чем приниматься за составление своего портфолио, посмотрите на то, как это делают профессионалы. Отметьте или даже выпишите для себя по пунктам, что именно привлекает вас.

На первом месте должно стоять качество, а лишь потом количество. Необязательно публиковать все свои работы, так вы лишь перегружаете портфолио и размываете ценность действительно стоящих проектов. Лучше всего смотрятся работы, сделанные с душой. Обязательно включайте их в свою презентацию.

Расскажите в своем портфолио историю. Пусть она будет в формате небольших подписей к работам с рассказом о том, чем вы помогли и как изменили дизайн для своего заказчика. А в конце презентации можно собрать отзывы заказчиков и логотипы компаний, с которыми вам уже приходилось сотрудничать. Это свяжет все работы в единую систему.

Не усложняйте дизайн портфолио. Если вы создаете его с нуля, то стоит заранее продумать, как все будет выглядеть, каким будет фон, обложка, шрифт. Хоть портфолио и должно выглядеть необычно, стоит избегать аляповатых деталей и слишком ярких фонов.

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий